Mateusz Augustyniak, Managing Architect

Praca w międzynarodowym środowisku była moim celem

Utalentowany matematyk który wybrał IT

Mateusz pierwszy raz zetknął się z programowaniem podczas studiów. Wcześniej, w czasach szkoły średniej, pasjonowała go matematyka i wiedział, że w przyszłości wybierze studia o profilu technicznym. W tamtym okresie brał udział w wielu konkursach i olimpiadach matematycznych, w tym w prestiżowym konkursie organizowanym przez Akademię Górniczo-Hutniczą w Krakowie, którego został laureatem. Nagrodą była możliwość wyboru dowolnego kierunku studiów na AGH, która mogłaby być marzeniem dla wielu młodych ludzi w Polsce, Mateusz zdecydował się jednak na studia Informatyczne na Politechnice Warszawskiej.
 

Praca w międzynarodowym środowisku była moim celem

Jedno ze zdarzeń z czasów studenckich, miało ogromny wpływ na jego przyszłość oraz późniejsze decyzje zawodowe. ''Jedną z najlepszych decyzji jaką podjąłem w trakcie moich studiów było wzięcie udziału w programie wymiany międzynarodowej. Przez jeden semestr studiowałem na Politechnice Katalońskiej i było to fantastyczne doświadczenie. To uświadomiło mi, że w przyszłości chciałbym pracować w międzynarodowym środowisku, wśród ludzi o różnych narodowościach i używać w pracy języka angielskiego. Stało się to dla mnie jednym z kluczowych kryteriów przy wyborze przyszłego pracodawcy i dlatego też zdecydowałem się aplikować do Netcompany.''

Mateusz rozpoczął pracę w Netcompany jeszcze w trakcie studiów, od samego początku był pod dużym wrażeniem wsparcia jakie otrzymuje ze strony współpracowników oraz zaufanie jakim został obdarzony. Już w pierwszych tygodniach swojej pracy pojechał do Danii i wziął udziału w warsztacie z klientem. Po ukończeniu studiów i wraz z nabywaniem doświadczenia, jego obowiązki również ewoluowały – zadania techniczne jakie otrzymuje są bardziej złożone oraz koordynuje pracę pięcioosobowego zespołu. Do jego codziennych zadań należy m.in. projektowanie rozwiązań, przygotowywanie analiz czy implementacja wymaganych funkcjonalności. W pracy programisty ceni brak rutyny - jego zadania nie są powtarzalne i wymagają kreatywności. To ciągłe poszukiwanie najlepszych rozwiązań.

Aktualnie realizuje projekt dla Duńskiego sektora publicznego. ''W moim projekcie tworzymy i udoskonalamy system służący do przetwarzania dokumentów i wniosków obywateli. System jest wykorzystywany przez urzędników szczebla lokalnego, przez co mogą oni pracować bardziej efektywnie i lepiej pomagać mieszkańcom. Świadomość, że praca którą wykonuję ma głębszy sens i pomaga innym ludziom, daje mi dużą satysfakcję.''
 

Wiele możliwości do rozwoju

Kolejnym aspektem, który ceni w Netcompany są liczne możliwości rozwoju - ''W Netcompany możesz rozwijać się jako programista, tworzyć krytyczne systemy używane przez tysiące ludzi, wykorzystując przy tym najnowsze technologie. Możesz też pracować blisko z biznesem i zarządzać zespołem. Wszystko zależy od tego jakie posiadasz predyspozycje i co preferujesz. Moim zdaniem to dobre miejsce aby doskonalić swoje umiejętności, lub w przypadku gdy jesteś świeżym absolwentem, rozpocząć swoją karierę w IT. Ja rozwinąłem zarówno swoje umiejętności techniczne jak i interpersonalne.''

Od samego początku pracy w Netcompany, ważną rolę w budowaniu kariery Mateusza odegrał jego mentor. W lutym tego roku sam wziął udział w szkoleniu dla przyszłych mentorów i niedługo będzie mógł wspierać młodszych kolegów. W nowej roli chce wykorzystać swoje doświadczenie by wspierać osoby świeżo po studiach w budowaniu kariery.

Ludzie z którymi pracuję to wielka siła Netcompany

Mateusz uważa że jedną z największych zalet pracy w Netcompany są ludzie. Bardzo ceni u nich ambicje, poświęcenie i chęć dzielenia się wiedzą. Jednak aspektem, który według Mateusza mocno wyróżnia Netcompany spośród innych firm na rynku, jest duża ilość wydarzeń wspierających integrację pracowników, z klubami i wydarzeniami After Dark na czele. ''Netcompany wspiera rozwój zainteresowań pracowników. Ja lubię różne aktywności sportowe i jestem fanem piłki nożnej. Gram w naszej firmowej drużynie piłkarskiej, która rywalizuje z innymi drużynami w ramach ligi biznesowej. Moim zdaniem to świetny sposób na spędzenie czasu z kolegami z pracy. Wspiera to budowanie naszych relacji, tworzenie „team spirit” i  podnosi morale. Wszystko to przekłada się później pozytywnie na naszą pracę.”