Videndeling
Adgang til opdateret viden og kontinuerlig fokus på videreudvikling af den enkeltes kompetencer er kernen i vores succes. Derfor arbejder vi med en række procedurer – formaliserede og uformelle - som sikrer bedst mulig anvendelse af den viden, som findes i virksomheden.
Teamsammensætning
Vores projektteams sammensættes helt bevidst af de forskellige kompetencer og erfaringsniveauer, som skal til for at løse en specifik opgave. Det er centralt for teamet, at den nødvendige kompetence er til stede. Samtidig er det vigtigt, at den enkelte medarbejder både får følelsen af at kunne bidrage effektivt, og samtidig kunne lære nyt og udvikle sig. I ethvert projekt foregår en stor del erfaringsudveksling og videnoverdragelse, og projekterne er således med til at videreudvikle vores medarbejdere. Som ny konsulent kan du derfor forvente at få opgaver, der passer til dit erfarings- og kompetenceniveau samtidig med, at du vil vokse både fagligt og personligt.
Kompetenceregistrering
Alle vores medarbejdere registrerer løbende deres kompetencer, efterhånden som de videreudvikles. Det betyder, at vi oftest kan identificere hvem, der besidder ekspertise til at støtte op om en specifik problemstilling, uanset om den person er tilknyttet det konkrete projekt eller ej. Det er en succesfuld og pragmatisk metode til at sprede relevant viden i virksomheden samtidig med, at den profilerer den enkelte kollega.
Konsulentmøder
Vi bruger vores faste konsulentmøder til at formidle resultater og ny viden. På konsulentmøderne deltager samtlige Netcompany medarbejdere. Her er faste indslag blandt andre: faglige indlæg fra konsulenterne om projekter, problemstillinger, produktnyheder og konferencereferater.
Tekniske communities
Vi opretter løbende tekniske communities omkring de væsentlige teknologier og værktøjer, vi arbejder med. Formålet med vores communities er at højne deltagernes tekniske kompetencer på specifikke teknologier og samtidig sikre, at nye projekter får overbragt erfaringer – og eksempler - fra tidligere projekter. Vores communities er åbne for deltagelse af alle medarbejdere. Det er således et rigtig godt forum til at mødes og dele erfaringer med kolleger, som arbejder med lignende teknologier på andre projekter.








